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Formaciones

Dinámicas cortas, talleres y bootcamps de comunicación enfocados en desarrollar las habilidades que más impacto tienen en el día a día profesional.

Formaciones

Experiencias, talleres e intensivos de comunicación enfocados en desarrollar las habilidades que más impacto tienen en el día a día profesional.

Experiencias

  • Sesiones sueltas de 2 horas
  • Combinan una clase breve con una dinámica práctica vinculada al contenido.
  • Sesiones prácticas con feedback, participación activa y práctica real ante público, para quienes buscan avanzar sin presión.n.n.

Talleres

  • Sesiones intensivas de 4 horas
  • Formaciones especializadas, prácticas, y en grupos reducidos.
  • Enfocadas en temáticas concretas como presentaciones, debates, gestión de la Memoria, improvisación y más.

Intensivos

  • 8 horas en una o dos sesiones.
  • Para profesionales y middle managers.
  • Desarrollar competencias profesionales completas, integrando diferentes habilidades, herramientas y situaciones reales en un único recorrido de aprendizaje.

AGENDA

Próximas Formaciones

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Próximas Formaciones

FORMATOS

Cada formato adaptado a tus necesidades

Experiencias

  • Sesiones sueltas de 2 horas
  • Combinan una clase breve con una dinámica práctica vinculada al contenido.
  • Sesiones prácticas con feedback, participación activa y práctica real ante público, para quienes buscan avanzar sin presión.n.n.

Talleres

  • Sesiones intensivas de 4 horas
  • Formaciones especializadas, prácticas, y en grupos reducidos.
  • Enfocadas en temáticas concretas como presentaciones, debates, gestión de la Memoria, improvisación y más.

Intensivos

  • 8 horas en una o dos sesiones.
  • Para profesionales y middle managers.
  • Desarrollar competencias profesionales completas, integrando diferentes habilidades, herramientas y situaciones reales en un único recorrido de aprendizaje.

Ciclos trimestrales

  • Formación trimestral (2 sesiones al mes)
  • Para profesionales y middle managers.
  • Desarrollo de habilidades para presentar, negociar y liderar conversaciones clave.
  • 4 ciclos independientes para elegir según necesidades

LINEAS DE APRENDIZAJE

Cuatro problemas. Cuatro soluciones

Todas las formaciones se integran en una de estas cuatro líneas, cada una diseñada para abordar uno de los principales desafíos de la comunicación profesional.

I

Comunicación e influencia

Cómo construir intervenciones claras, estructuradas y persuasivas desde la preparación hasta la ejecución, integrando síntesis, emoción, carisma y dominio de cuerpo y voz para captar, sostener e influir en cualquier audiencia.


II

Persuasión y negociación

Cómo influir, negociar y sostener conversaciones difíciles con eficacia gestionando objeciones, dando feedback y construyendo argumentos sólidos para convencer, cerrar acuerdos y generar resultados.


III

Gestión de Equipos

Cómo comunicar con claridad, seguridad y autoridad en entornos de alta exigencia reuniones, presión, improvisación y gestión de stakeholders, alineando equipos, reduciendo fricción e influyendo en decisiones clave.


IV

Presentar para decidir

Cómo diseñar y ejecutar presentaciones de alto impacto combinando narrativa, datos, recursos visuales y storytelling para captar la atención, reforzar tu marca personal y persuadir a cualquier audiencia.


DINÁMICAS

Aprende y practica en las experiencias

I

Mify vs.Tiffy

Descubre tus habilidades de debate en una competencia por quien prepara el mejor té.

II

La Semilla

Siembra una planta mientras desarrollas tus habilidades de argumentación y la claridad al hablar.

III

Pinta y convence

Crea una pintura en conjunto mientras aprendes a comunicar eficazmente con equipos.

IV

Tip vs. Dip

Persuade al grupo con tus habilidades de comunicación y descubre cuanto te gustan los nachos.

NUESTRO LEGADO

Algunos Eventos Pasados

NUESTRO LEGADO

Algunos Eventos Pasados

INSCRIPCIÓN

Inscríbete a tu actividad preferida

DUDAS

Preguntas frecuentes

Para todos los profesionales que quieren empezar su camino o profundizar habilidades como hablar en público, presentar ideas, participar en reuniones, liderar conversaciones, negociar, dar feedback o ganar seguridad al comunicar.

Porque no entendemos la formación como una sesión aislada, sino como un proceso de evolución. Acompañamos a profesionales para que comuniquen mejor, lideren con más claridad y conviertan sus ideas en mensajes que influyen, alinean y generan impacto.

Nuestra metodología es principalmente práctica. Combinamos herramientas de comunicación con ejercicios aplicados, roleplays, simulaciones, dinámicas de grupo y feedback individual o colectivo para que los participantes puedan trasladar lo aprendido a situaciones reales de trabajo.